Uzávierka prihlášok je do 18. júna 2020.
Ministerstvo pôdohospodárstva a rozvoja vidieka SR (MPRV) vyhlásilo výberové konanie na funkciu riaditeľa štátneho podniku Lesopoľnohospodársky majetok Ulič (LPM Ulič). Súčasťou požiadaviek na uchádzačov je aj príprava stratégie a koncepcie rozvoja štátneho podniku. Výberové konanie bude prebiehať dvoma kolami výberu a uskutoční sa písomnou a ústnou formou. Úspešní uchádzači z prvého kola postúpia do druhého kola výberového konania. Agentúru SITA o tom v utorok informoval Daniel Hrežík z Odboru komunikácie a marketingu MPRV SR.
Ministerstvo vo výberovom konaní požaduje u nového riaditeľa štátneho podniku LPM Ulič vysokoškolské vzdelanie II. stupňa. Nový šéf musí mať aspoň dva roky riadiacej praxe v pozíciách z lesnícko – drevárskej oblasti alebo z oblasti lesného hospodárstva alebo z oblasti ochrany prírody a krajiny. Uzávierka prihlášok je do 18. júna 2020. Bližšie informácie nájdu uchádzači na webstránke MPRV SR.
Vysoké očakávania
Od nového šéfa najvýchodnejšieho štátneho podniku sa očakávajú manažérske, riadiace a organizačné schopnosti. Ďalej znalosti z lesníckej politiky SR, znalosť koncepčných zámerov rozvoja lesného hospodárstva a drevospracujúceho priemyslu a znalosť problematiky financovania, s osobitným zreteľom na lesné hospodárstvo. Rovnako je dôležitá znalosť súčasných podmienok štátneho podniku LPM Ulič a znalosť legislatívy vzťahujúca sa k štátnemu podniku LPM Ulič. Vítaná je znalosť anglického jazyka a skúsenosť s krízovým riadením.
LPM Ulič, štátny podnik, bol založený zakladacou listinou MPRV SR v roku 1988, vznik Správy štátnych lesov v Uliči však siaha až do roku 1947. Výrobné zameranie štátneho podniku je v poľnohospodárskej výrobe, lesníctve a spracovaní drevnej suroviny. Aktuálne LPM Ulič hospodári na lesnom a poľnohospodárskom pôdnom fonde o rozsahu 24 759 hektárov. Štátny podnik sa zameriava aj na chov hovädzieho dobytka. Takmer celé obhospodarované územie podniku sa nachádza na území Národného parku Poloniny, z čoho vyplývajú prísne obmedzenia hospodárskej činnosti. Pre zachovanie vidieckeho osídlenia a sociálno-ekonomického rozvoja tohto regiónu, podnik plní významnú a nenahraditeľnú funkciu. Zamestnáva priamo 192 pracovníkov a ročne spolupracuje s ďalšími 50 – 70 živnostníkmi v rámci dodávateľsky poskytovaných služieb.
