Výrobné objemy vo zvolenskej spoločnosti Continental Automotive Systems Slovakia s.r.o. (CASS) sú v posledných mesiacoch nestabilné. Nepriamo má na to vplyv aj vojenský konflikt na Ukrajine, ale aj nárast cien energií a služieb.
Pre agentúru SITA to uviedla personálna riaditeľka spoločnosti Kristína Kavická s tým, že napriek tomu sa v závode snažia o to, aby udržali pracovné miesta napríklad aj tým, že ponúkajú zamestnancom vo výrobe prácu na nižší pracovný úväzok, majú zavedené konto pracovného času a podobne.
Nestabilná a nečitateľná situácia
„Výpadky v dodávateľskom reťazci sa nás výrazne dotýkajú a komplikujú nám mierne plánovanie výrobného procesu brzdových strmeňov,“ popísala riaditeľka a konštatovala, že situácia na automotive trhu je naďalej veľmi nestabilná a nečitateľná.
Viac o téme: Rusko-ukrajinský konflikt
Vojna na Ukrajine: Rusi prišli o Grad aj tanky T-72, Sak pýta raketové systémy a EÚ jedná o sankciách (online)
„Snažíme sa preto využiť všetky naše skúsenosti z minulosti a zavádzať opatrenia, aby sme čo najflexibilnejšie reagovali. Náš závod naďalej zostáva modelovým závodom pre Industry 4.0 v segmente Automotive v Continentali. To pre nás znamená, že napriek ťažkej situácii na trhu v automotive máme možnosť byť pri zrode noviniek, ktoré ovplyvnia budúcnosť Continentalu. Zároveň tu máme veľké oddelenie Výskumu a vývoja, na ktorom v súčasnosti pracuje viac ako 200 ľudí, kde kolegovia vyvíjajú brzdové systémy,“ doplnila Kavická a dodala, že je to veľká príležitosť pre programátorov, strojárov, projektových manažérov.
Takmer tisíc zamestnancov
Aktuálne v CASS vo Zvolene pracuje 980 zamestnancov. „V tomto období zaznamenávame nárast zákazníckych objednávok, preto sa tešíme, že môžeme prijať nových kolegov. Veríme, že tento trend bude pokračovať. Zamestnávame aj odídencov z Ukrajiny, ak prejavia záujem o prácu u nás. Sme pripravení prijať odídencov z Ukrajiny na operátorské pozície vo výrobe, ale aj na technické a manažérske pozície, pokiaľ na ne spĺňajú predpoklady zadefinované v popise práce,“ popísala situáciu.
Dodala, že majú veľa pozícii, na ktoré nevyžadujú znalosť slovenského jazyka, ale dôležitejšie je hovoriť anglicky.
